薪酬会计的工作内容 薪酬会计管理

员工工资的会计分录是什么？

1、会计工资的会计分录按以下内容操作：（1）月末工资、奖金、津贴、补贴：生产成本、制造成本”、管理费、销售费、 研发支出、 在建工程等。

2、计提工资分录：借款：生产成本（生产车间生产工人工资）。制造费（生产车间经理工资）。管理费（行政人员工资）。销售费用（销售人员工资）。

3、计提本月职工工资的会计分录：贷款：管理费、贷款：销售费、贷款：在建工程、贷款：研发费用、贷款：生产成本、贷款：制造成本、贷款：劳动成本、贷款：工程建设等，贷款：应付职工工资。

4、过去，各类企业不同，有的按工资总额的14%计提并保留余额，有的按实际支出不留余额。本标准统一了职工福利费的会计处理方法。

5、“应付职工工资”科目应按“工资”科目、“职工福利”、“社会保险”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“非货币性福利”等应付职工薪酬项目设置明细科目，进行明细核算。会计分录又称“记账公式”。

如何处理工资会计分录？

1、企业在计提时，需要根据员工的实际工资支出金额，使用“应纳税费”科目计提工资支出，并将科目记入账簿。

2、借入：应付员工薪酬-薪酬-薪酬 贷款:应纳税-应纳所得税(工资所得)贷款:其他应收款-相关细节(按扣除)贷款:银行存款 贷款：库存现金 根据会计分录涉及的账户数量，可分为简单分录和复合分录。

3、工资记账凭证会计分录计提工资贷款:管理费用(或销售费用、制造费用、生产费用、在建工程等。)-工资贷款:应付职工工资-工资(应付工资)应与计提工资处区分，记账金额为实际工资金额。

4、此时，借款人需要计算员工工资差异，贷款人是当期的损益调整。这是因为公司最初提取的金额与实际支付的金额之间存在差异，需要通过差异处理进行调整。综上所述，工资会计分录的具体做法需要根据公司的具体情况来确定。

5、如果工资延迟发放，应如何处理会计分录。情况一:工资发放期已计提，个人所得税按应发工资金额申报，未来一个月工资和税款统一发放缴纳。

如何写提高职工工资的会计分录？

1、提取员工工资的会计分录：提取生产工人工资：借款：生产成本；贷款：支付员工工资。提取管理人员工资：借款：销售费用；贷款：支付员工工资。提取车间经理工资：借款：制造费；贷款：支付员工工资。

2、提取工资的会计分录为：借款：“管理费”，贷款：“应付员工工资”。提取工资是指在支付工资前记录和计算工资的下落、金额和分配的过程。

3、如果是销售部门的销售人员，工资计入销售费用；在建工程和无形资产负担的短期职工，工资计入固定资产或无形资产建设成本。

4、会计人员核算职工工资，会计分录一般包括工资计提、五险一金计提、工资支付、社保费实际缴纳、税费处理等。

职工工资是否属于管理费？

在会计核算中，职工工资应属于“应付职工工资”科目，“应付职工工资”属于负债，管理费属于期间费用和损益，两个科目不同。

一般不应收取管理费，否则制造企业难以收取成本。当然，如果没有专门的销售人员，都是办公室经理，那么工资可以全部计入管理费。此外，无论工资包含在哪些损益科目中，都应通过应付员工工资科目。

法律分析：工资不一定包括在管理费用科目中。根据不同部门划分，如销售部工资计入销售费用科目，行政部工资计入管理费用科目，车间部工资计入制造费用科目。

计算职工薪酬分配，编制相应的会计分录

1、工资分配会计分录如下:借款:生产成本-工资(生产工人工资)、制造成本-工资(车间管理人员工资)、管理成本-工资(工程管理人员工资)、在建工程-工资(工程人员工资)、贷款:应付职工工资-工资。

2、分配职工工资，借方根据职工岗位情况计入生产成本、制造成本、管理成本等科目，贷方通过应付职工工资科目计算。分配应付职工工资的会计处理是：借款：生产成本、制造成本、管理成本等科目，贷款：应付职工工资-工资。

3、分配职工工资会计分录工资分配时：借款：管理费/销售费/生产费等；贷款：应付职工工资。

企业管理人员工资会计分录

计提时会计分录：借：管理费-员工工资1万元，借：管理费-社保2023年 人民币：应付职工薪酬12023年 人民币。发放时会计分录：借：应付职工薪酬120233年 ，贷款：银行存款8800，贷款：其他应付款-社保3000，贷款：应纳税-个人所得税200元。

计提管理人员工资，分录如下:借款:管理费用，贷款:应付员工工资-工资。企业发放管理人员工资时，分录如下:借款:应付员工工资-工资，贷款:银行存款/库存现金。

借：管理费-开办费： 贷款：银行存款或库存现金现金 开办费包括人员工资、办公费、培训费、差旅费、印刷费、注册费以及不计入固定资产和无形资产购建成本的汇兑。

提取员工工资的会计分录：提取生产工人工资：借款：生产成本；贷款：支付员工工资。提取管理人员工资：借款：销售费用；贷款：支付员工工资。提取车间经理工资：借款：制造费；贷款：支付员工工资。

计提车间管理人员工资分录计提车间管理人员工资时：借款：制造费贷款：应付职工工资：借款：应付职工工资贷款：银行存款应付职工工资是企业会计科目中的负债科目之一。会计企业应当按照有关规定向职工支付各种工资。