如何写培训承诺 线下培训承诺
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北京首批校外培训机构白名单公布。这份名单上的机构有哪些特点？...
1月11日，北京首批校外培训机构白名单公布！第一批共有152所培训学校、教学点、培训中心，包括新东方、学习思维、大学教育等机构。
学科培训机构白名单公布 作为中国的首都，北京很早就提出规范校外培训机构，暂停学科培训机构的业务进行整改，并对学科培训机构的资格进行审查。北京市政府还表示，未来将推出北京学科培训机构的白名单。
白名单是指北京市认可的学科辅导机构。本名单上的教育机构可以开展业务，并得到官方支持。
学而思 学习和思考是一个非常著名的教育机构，近年来发展迅速，规模迅速扩大。该教育机构也以其卓越的教学能力和良好的声誉赢得了家长和学生的喜爱。
校外培训机构的收费、上课时间、培训科目等方面都有更严格的规定。北京还对校外培训机构的资格进行了审查，并公布了合格的名单，包括新东方、学习和思考等教育机构。
海淀公布了第一批校外培训白名单，包括新东方、学而思、新航道等15家机构。
公司安排我去培训，这样的承诺书应该签吗？
1、这符合法律规定，主要取决于双方的谈判。根据《劳动合同法》的有关规定，如因您的原因提前终止，您只需按未履行期限的比例承担培训费用的违约金，而不是全部。
2、不能签订这样的合同。中华人民共和国劳动合同法 第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用，进行专业技术培训的，可以与劳动者签订协议，约定服务期限。劳动者违反服务期限的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
3、公司给你培训，可以约定服务期。你工作一年的要求属于服务期的约定。但是这种培训不能是岗位的基础培训，而且这种培训必须由企业为你付费。简单来说，也就是第三方的培训是有发票的。
4、《劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，进行专业技术培训的，可以与劳动者签订协议，约定服务期限。劳动者违反服务期限的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
5、公司要求员工签署承诺书，员工可以拒绝。承诺书实际上是一种合同，必须满足以下三个条件才能有效：反映当事人的真实意愿；不违反有关法律法规；不侵犯他人利益。
6、只要你和单位没有问题，单位就不能向你索赔： 第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与劳动者签订协议，约定服务期。
2023 国家培训班政策
不再批准义务教育学生的新校外培训机构。现有学科校外培训机构统一登记为非营利性机构，学科培训不得上市融资，严禁资本化经营。
“双减”政策是中国教育部2023年的“双减”政策 今年7月提出的一项政策全称为“减轻中小学生作业和校外培训的负担”，主要是为了防止中小学校外长期培训课程和补课浪费时间和资源，减轻中小学生的学习负担，保护他们的身心健康。
为此，中国政府加强了对培训机构的监督管理，出台了多项新政策。其中，最具代表性的是《意见》 年度发布主要围绕“减轻中小学生课外负担”和“规范校外培训市场秩序”两个方面提出了一系列限制。