培训师在面试中问了什么问题？如何准备？
准备面试讲座，需要确定：讲座内容设计和讲师形象两个方面1，内容设计1、课程内容：选择讲座内容必须反映自己的优势，选择自己的专业课程，不仅能让自己非常自信，还能让对方看到自己的专业知识，说服你讲课很好；2、课程设计：在讲解过程中，要注意课程内容要解决什么问题，你的课程内容能否达到培训的目的，课程内容的层次感、逻辑感和结构感也要特别设计，思路和案例分析一定要符合主题；3、课程互动：课堂上不是讲师的舞台，而是与学生共舞。请注意，这是训练（训练和训练），而不是演讲。因此，关注学生的反馈和参与感非常重要。因此，关注学生的反馈和参与感非常重要。因此，在课程教学中必须添加问题、演练、角色扮演、模拟等内容；4、课程行动学习：课堂上容易发生，听得很兴奋，看得很感动，回去后一动不动。我们培训的目的是改变学生的行为，提高他们的工作表现，所以我们必须在学习后跟踪他们。因此，在试讲中，一定要安排好这个环节或任务，让对方觉得你的训练是有整体感的，而不是完成课程。2、讲师形象1、着装：最好是传商务职业套装2、妆容：换淡妆，发型不要太突兀，主要体现端庄稳重为好！时尚等元素不能反映太多；3.、身体语言和语音语调：手势、眼睛和语言都需要提前练习，这可以参考TTT训练的内容。
一般来说，会让你谈谈最后一份工作的内容，了解你过去的经历；然后让你谈谈你对行业的理解，一些你欣赏的产品等等。
然后是一些场景假设，比如我的主管问了我这些问题，你觉得老板的建议怎么样？如果你的意见与老板或上级不一致，你会怎么做？
如何处理与开放的矛盾？
最后，我们将讨论个人兴趣、日常关注等。毕竟，我们应该有广泛的产品爱好，因为大多数个人想法来自生活，而不仅仅是工作。
我觉得他们关注的是这几点:1:. 您对产品管理的理解；2. 您对产品专业领域的理解；3. 你个人素质领导的进步和成就。
所以你要准备的是对行业的理解，对一些优秀产品的理解等等。平时的积累也很重要，多看多看。
一警六员培训什么内容？
开展“一警六员”宣传教育培训工作的目的是：在培训过程中，各级组织培训人员宣传消防工作职责、火灾基本知识、初期消防救援、疏散逃生、消防设施设备的使用和维护等消防知识。加强学员的应急能力。重点培养“会报警，懂疏散，小火用灭火器，大火用消火栓”的实战技能。确保训练有素的人员“见火不慌，举手就打”。
