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- 1、新加入一家公司，两个月后每隔三到五次强制加班培训，不培训也鼓励加班...
- 2、新人入职，为什么带新人很烦人？
- 3、入职前培训是骗子吗？
- 4、公司带新人最烦的是什么？
- 5、入职培训岗位一去，就让我讲课怎么办？
新加入一家公司，两个月后每隔三到五次强制加班培训，不培训也鼓励加班...
1、如果你是一个新的年轻人，你应该认识到大多数工作都非常困难，很少有职位让年轻人坐下来等待死亡，没有心脏不平衡。判断公司的发展是否让你满意，如果你仍然满意，冷静下来，锻炼一些技术和能力，即使将来有跳槽的空间。
2、适应期：对一些人来说，新入职可能是适应新环境、学习新任务、建立职业基础的时期。他们可能愿意付出额外的努力来满足工作要求，并希望通过加班来展示自己的价值和能力。
3、应当申请劳动仲裁，维护其合法权益。公司在劳动法规定的休息时间强制培训员工的，应当向员工支付加班费。
4、入职前半年或一年，最好加班 我所说的加班是在正常工作状态下，没有紧急情况，工作量可以接受，也不是公司的强制性质。我所说的加班包括两层，一是完成工作，二是学习知识。
5、如果你能接受，就留下来做。如果你不能接受，就走。很简单。当然，你也要明白为什么这家公司经常加班，因为业务太多，真的很忙。还是因为公司效率低下，总是加那种毫无意义的班级。
6、首先，我认为新员工对公司的所有流程和项目都是空白的，所以在这个时候，即使没有人要求自己加班，他们也应该花更多的时间来了解公司的一切。
新人入职，为什么带新人很烦人？
1、由于成本高，投入产出比低。带新人的培训费适应期长，没有办法直接转化为劳动价值，中间产生的成本很高。新人的稳定性很难控制。几个月前，新人的培训期和适应期终于过去了，但他们发现员工已经离职了。
2、当然是带他的师傅！因此，老员工非常担心新人。闲着的时候管不住。 中国有句老话叫“教徒弟，饿死师傅”，老员工带新人，老员工就要成功离开。
3、培养良好的性格，一个积极的人比一个总是散发负能量的人更有吸引力。
入职前培训是骗子吗？
是 “总之，所有的岗前培训费用基本上都是欺诈，因为法律规定，公司有义务为员工安排岗前培训 但不得以各种理由收取培训费。
入职前培训是否取决于骗子的情况。入职培训主要是公司介绍公司历史、基本工作流程、行为规范、组织结构、人员结构、处理同事关系等活动的总称，旨在让员工融入团队。
当然是假的，不要相信，如果你去了就会上当受骗，因为这种训练是骗人的。
公司带新人最烦的是什么？
1、自律性差，没有责任感。如果新员工一入职就懒惰，自律性差，工作中没有时间观念，没有工作计划，对工作一点都不重视，没有责任感，把自己的责任放在老员工的帮助下，也会遭到老员工的反感。
2、公司带新人最烦人的应该是新人不懂得假装理解、夸张、逃避责任、奉承，只是浪费公司资源。1.假装知道。工作场所的新人并不可怕，因为他们会被老一辈人教导，这也意味着他们非常积极，渴望学习。
3、公司带新人最烦的是什么？我不知道如何假装理解类型。 工作场所愚蠢的新人并不可怕，因为会有老一辈的不断教学，这也表明他们非常积极和勤奋。但对于那种明明不懂却假装明白的信任，老板很不欣赏。
4、带新人最烦人的事就是被新人问得很烦。认真告诉新人，新人自以为是，不听。相反，他们责怪主人没有说话。当他们带新人时，他们耽误了工作。。。等等是带新人最烦人的事。
5、你好，朋友，公司带新人最烦的就是学徒不用心学习，没有上进心 在工作场所，当新员工加入时，公司会安排有经验的老员工带新员工，教他们知识和技能。对于这些老员工来说，在带新员工的过程中会有很多麻烦。
6、根据我在公司的经验，公司带新人最烦的有以下几点:第一次教的时候记不住了。 很多新人刚毕业，或者在跨行业工作。这基本相当于零工作经验，很多专业词汇新人根本记不住。
入职培训岗位一去，就让我讲课怎么办？
沟通：首先，试着与领导沟通，表达你的烦恼和疑虑。这意味着你不能胜任这项任务，并建议适当的候选人或具体建议来帮助你克服困难。 寻求支持：如果领导不接受你的理由，你可以向其他同事或上级寻求支持。
刚进公司，就让你培训新老员工，以此为培训，不如说是面试。要注意谦虚谨慎，把自己的实际情况介绍给大家，希望大家能帮助自己共同努力。特别是对老员工进行培训，要注重肯定老员工的智慧和贡献。
我们不应该离开，因为有时候我们面试说好的条件和真正工作后的条件是不一样的，这很正常。毕竟每个新人在工作前都需要熟悉业务，然后才能工作。
刚加入公司，就让人们在我身后学习新员工的培训。根据查询相关公共信息，让您帮助新员工学习工作技能和流程，以便更快地适应工作岗位，提高工作效率。
这不是金字塔销售，或者其他销售，让你开会，也就是说，你被录取了，但如果这些天的会员培训，你不能适应，主动放弃，他们不会关心，这是一个筛选过程。很多销售，不取决于你的教育，能力。但这取决于你的个性。
自学不一定适合企业 即使是假期 学习培训，说明是题主的“个人”。可能是题主有个人爱好，专业学习，学习与企业无关。我的一个朋友遇到过这样的事情。
