昌硕入职要几天培训 昌硕入职流程
阅读目录
异地劳务派遣流程全解析之上海昌硕电子
作为异地劳务派遣的目的地之一，上海地区有着丰富的电子市场资源和巨大的用人需求。昌硕电子是其中一家非常具有代表性的公司，员工人数70000人左右，主要进行笔记本电脑的研发生产，同时也研发生产主板，光驱等计算机配件。
首先，正常情况下，如果你直接到华硕园区应聘，理论上来说他们是直接签人的，不签劳务公司。但是，如果没走中介直接签劳务公司进华硕，做满一个月，劳务公司能额外拿到600元。
找一些有门店的规模大一点的能拿到，网上的肯定不行，反正我没见谁网上找的拿到的。
骗人的。都是行业套路。你不要相信。没有这么好的事。
工厂主生产苹果手机和平板，底薪2500-3000，看工作经验，绩效本科250，看老板心情(人多的地方会被扣很多)，大概能拿到4K左右(80个加班)，忙时无休会多点。吃饭一月补助280，餐厅5块和8块套餐，质量一般(便宜能有多好)。
昌硕内荐的人要经过几道工序才能正式上班
1、上海昌硕内荐工程师需要两三天左右。根据查询相关资料，内荐后要培训2天，两天后就可以上班了。内荐是内推过去的，面试前先做了了逻辑推理的题目，分数做的还可以。
2、内荐的普工晋升按规定：满3个月升级指导员，6个月资深指导员，9个月可以提报2职等。而通过中介进来的是W4开头的工号，需要4个月之后转正才能享受正式工的这些待遇。
3、：15一般是下班时间，回到宿舍的话差不多就十点了，所以你能想象线外有多累不。
4、不需要做什么，但要确保人事收到你的内荐单并且录入信息，给被推荐人发面试信息。
5、你好，亲亲。昌硕的年终奖只需要在职满一个月就可以拿到哦！在职时间越久，年终奖会越高的，在职时间不足一个月没有年终奖。
上海昌硕内荐是怎么进?有没有可以内荐我进去的?
如果是的话公司门口都是直招的，好多中介的那种，但不要你掏钱，给公司招人公司还要给他们钱的。有熟人的话也可以内部推荐，公司也会给推荐人奖励的，同时还可以帮你找下好岗位。学历高的可以内荐可以网投。
哪怕是内荐也一样（但是内荐的话，你做满70天以后内荐你的人前后一共能拿到500，就没劳务公司什么事了）。
网上的挂着人事科 直招的 都是中介或者劳务派遣公司。如果你想进可以直接去厂门口报名，进去后是正式工；或者通过厂里面的人内荐，都是正式员工。不会出现莫名扣工资、少发工资的现象。不过最好别来。