漯河锦绣前程培训中心 漯河锦策人力资源咨询服务
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2023年河南漯河技师学院引进高层次人才公告【10人】
1、人才引进计划 根据编制空缺和工作需要，漯河医学高等专科学校面向社会引进人才16名。
2、报名时间：2023年9月20日9：00至9月25日17：00。 报名方式：报考人员通过登录舞阳县人民政府网站，认真阅读《舞阳县2023年县直事业单位公开招引人才公告》，熟悉了解报考岗位的具体要求，并将报名材料发送至邮箱wyxzcyzbgs@16 。
3、根据人员编制空缺和工作需要，全市教育系统面向社会公开招聘教师805名，其中漯河职业技术学院20名，漯河技师学院19名，市直教育系统285名，临颍县101名，舞阳县94名，郾城区158名，源汇区44名，召陵区84名(具体计划见附件1-8)。
人力资源管理咨询服务是干什么的?
组织管理咨询：组织体系设计、薪酬体系设计、绩效体系设计、人力资源规划、市场薪酬调研、组织文化咨询、中小企业人力资源制度体系搭建等。
专业化的管理咨询服务：为企业提供全面人力资源管理专业化咨询服务，主要服务内容涉及企业战略澄清，组织结构诊断及优化、岗位工作分析、岗位评估、薪酬体系设计、绩效管理体系设计、激励方案设计、能力模型等咨询模块。
人力资源服务业，是指为人力资源的成长、管理、开发、流动等实践活动提供服务的组织与个人及其相关的业务活动体系。
HR (Human Resource)是human resource的缩写，是指人力资源。
人力资源外包服务包括哪些内容?
1、常见的人事外包服务内容：人事外包公司代办员工的录用、调档、退工手续、社保开户变更手续、年检手续、外来人员综合保险。用人单位委托招聘派遣岗位所需人才。提供人事政策、法规咨询、调解劳动争议等。
2、除了招聘的工作，人事外包服务还包括劳动关系管理、人员的入职和离职、绩效管理、考勤管理、薪酬福利的设计和管理、档案管理、社保和保险的代扣代缴等。
3、人力资源外包服务就是企业根据需要将某一项或几项人力资源管理工作或职能外包出去，交由其他企业或组织进行管理，以降低人力成本，实现效率最大化。
4、包括人事外包、劳务外包、劳务派遣、劳动力成本规划、商业保险代理等，这些业务具体细分了许多小业务，在前一篇文章中做了详细的解释。
5、医院人力外包服务方案包括：人力资源规划、招聘与选拔、员工培训与发展、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源信息系统、咨询服务。人力资源规划：根据医院的发展战略和业务需求，制定人力资源规划和招聘计划。
6、薪酬调查和设计除了前文提到的薪酬福利事务管理外，人力资源外包服务商还为企业在薪酬战略管理层面提供支持，表现为定期为企业进行市场薪酬福利行情调查，使企业对整个行业有充分的信息了解。
什么是咨询服务?
咨询服务业是以知识和技术为手段，以协助客户解决复杂的决策问题为目的向社会提供智力服务的行业。
顾问咨询是雇主与工程咨询公司签订合同，由咨询公司负责对雇主所提出的技术性课题，提供建议或解决方案。
咨询是类似于请教、询问、商议等意思，服务是指提供帮助，咨询服务的字面意思是提供解决问题的帮助。