人力资源管理咨询收费标准 垫江人力资源管理咨询费用

阅读目录

• 1、请问做人力资源管理咨询费用大概多少?要找省内的管理咨询公司会不会便宜...
• 2、编制人力资源管理费用预算的基本内容包括哪些
• 3、人力资源管理公司可以代发工资,怎么收费?
• 4、哪位大虾知道企业管理咨询师考试的报名费是多少钱啊?有考过这个资格证...
• 5、重庆猎头公司收费标准如何?
• 6、一般管理咨询公司的管理费用是多少

请问做人力资源管理咨询费用大概多少?要找省内的管理咨询公司会不会便宜...

请咨询公司一定要当心，现在有很多咨询公司只是卖方案，不提供或很少提供实施服务，这样看似价钱低，节省了费用，但薪酬体系投入运行时，出现技术问题需要帮助时找不到人，那就麻烦大了。

管理咨询公司收费一般主要根据咨询项目类型、项目难易程度，项目实施周期，投入多少专家顾问等来综合决定。

HAY、美世、翰威特是专注于人力资源，人力资源领域的大品牌，但咨询费用比较高。埃森哲、IBM、德勤等，是综合性的咨询，不是单一做人力资源，HR仅是其中的一块业务。

编制人力资源管理费用预算的基本内容包括哪些

人力资源预算 是企业预算主要组成部分，主要包括三方面：第一个方面，企业的人力成本，就是工资费用，到底一年需要支付多少。

人力资源相关成本预算主要包括薪酬、福利与保险等内部费用和人力资源服务机构等外部费用支出。

招聘与分配、培训与发展、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。人力资源规划的基本内容如下：1 .建立组织机构；企业组织的调整与分析；企业人才供求分析；制定企业人力资源制度；人力资源管理费用预算的编制和执行。

组织机构的设置；企业组织机构的调整与分析；企业人员供给需求分析；企业人力资源制度的制定；人力资源管理费用预算的编制与执行。

人力资源管理公司可以代发工资,怎么收费?

1、有的按人头固定收费，有的按薪资百分比收费。

2、工资代发的服务费是20人以下50元/人/笔（含税），20人以上35元/人/笔（含税），100人以上 25元/人/笔（含税），服务内容包含工资表核查、工资发放和个税申报。

3、如果是专业输送基础工种的人力资源公司一般普工类的收费方式有2种，一种是一次性收费，金额根据各地消费水平不同也有差异约300-600，另一种是先收一部分费用约300元，其余的按照输出人员数每月按期提取。

哪位大虾知道企业管理咨询师考试的报名费是多少钱啊?有考过这个资格证...

取得非经济学或管理学类专业大学专科学历且从事经济管理类工作满一年。通过全国统一考试取得相关专业（如人力资源、会计、物流等）从业资格证书且从事经济管理类工作满一年。

参加考试的人员必须在一个考试年度内通过全部科目的考试，方可获得《中华人内民共和国管理咨询师职业水容平证书》。 取得证书的人员，须到当地管理机构(省市企业联合会、企业家协会、管理咨询协会)办理证书登记手续。

如果你是管理相关硕士比如MBA那么建议你考一个，如果你只是本科什么的。除非你很执著，否则一般目前国内几家大的管理咨询企业都很少找硕士以下的管理咨询顾问的。估计你只能从小公司的管理咨询助理开始做。

发证完成上述程序，申请人通过认证，MCC颁发证书，备案公示。考核结束大约三个月左右，便可以知道认证结果。

重庆猎头公司收费标准如何?

1、简历推荐给企业收取服务费的25%；人选进入面试环节收费25%；人选入职收取25%；人选成功入职并且已经过了后续保证期收费25%。

2、猎头公司的收费方式可以分为三种：A、预付款收费：双发达成合作协议后，企业先支付1-3万不等的预付款，可用于之后的岗位招聘费用，其余的费用在岗位招聘入职后一次性收取。

3、正规的猎头公司的收费方式可以分为三种：A、预付款收费：双发达成合作协议后，企业先支付1-3万不等的预付款，可用于之后的岗位招聘费用，其余的费用在岗位招聘入职后一次性收取。

4、分步骤分阶段付费，保用期一般是6个月。按结果付费 目前国内猎头公司最主流的收费方式，占据国内市场的99%以上。这种收费模式在和企业签订合约之后会收取一定的预付金，也是为了确保职位的真实性。

5、按照打包价格付费的RPO和招聘外包：比如：客户要批量招聘100个销售精英，如果按照批量打包成1个订单来谈，而单子打包价为100万，那么每个人的费用为1万元。 注意：猎头公司的收费没有统一的标准。

一般管理咨询公司的管理费用是多少

1、全过程咨询项目管理收费标：根据财政部和国办发文件，项目管理费执行504号文中的项目建设管理费，收费综合费率为0.4%～2%。

2、一般都是谈判出来的，没有固定的收费标准。国内的好的咨询公司的收费都是在1000元每小时以上的；顶级的每小时要1万以上。当然，请什么级别的咨询公司看你们公司的预算的。

3、企业管理费用包括行政管理费用、人力资源管理费用、财务管理费用、信息管理费用、市场营销费用、咨询与管理咨询费用等。行政管理费用：行政管理费用是企业为保障正常运营而产生的各项费用。

4、则销售费用、管理费用和财务费用三个部分合并在一起。不应超过24%。一般销售费用占5%至15%，管理费用占10%至15%。此外，您还可以参考同行业上市公司的年报，其中可以显示管理费用和销售费用占销售收入的比例。