歌尔人力资源咨询服务公司 歌尔人力资源电话号码
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明明是自己进的歌尔,为什么工资变成人力发的,如果再进,工资还会是人力...
1、自己什么都没有，就是和厂里有关系。那是要克扣你工资的。要不他们吃什么，靠什么挣钱啊。比如通过面试，直接去厂里上班，一个月5000，在他们那要一个月扣你钱，说白了就是中间商赚差价的。所以还是不要相信他们。
2、一般不会由他们发工资，他们只是介绍工作的中介，进了公司后由公司发工资。但是要是派遣模式的话，还是由他们发工资。
3、劳务派遣用工。签的实习合同不是单位而是人力资源部，工资在原公司发放是由于进的公司采用的是劳务派遣用工，由人力资源公司和本人签合同，再派遣到有需要的单位。
人事外包服务公司排名
1、中国十大劳务派遣公司排名：外企人力、南方人才、中企人力、中普劳务、万宝盛华、任仕达、骏伯人力、鹏劳人力、汇思人力、豫星劳务。
2、在国际人事外包服务公司排名的主要公司有：前程无忧 成立于1999年，是国内领先的人事资源服务机构，提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的各项资源服务。
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歌尔徐海忠辞职原因
想自己创业。徐海忠先生于2023 年加入歌尔公司，任总经理助理。他曾公开表示过想要创立自己的公司，于2023 年4月离任。徐海忠是中国人民大学硕士、西北农林科技大学学士。曾任中国科技国际信托投资有限责任公司研究所行业分析师。