洛阳人力资源管理 洛阳人力资源管理电话

阅读目录

• 1、洛阳市人社人力资源有限公司靠谱吗?
• 2、洛阳市人力资源和社会保障局的内设机构
• 3、洛阳市人力资源和社会保障局地址
• 4、洛阳诺威人力资源有限公司正规吗
• 5、2023 年大专毕业生洛阳人力资源局怎么报到
• 6、洛阳市人才人事公共服务中心的主要科室及业务

洛阳市人社人力资源有限公司靠谱吗?

不靠谱，听名字就是个中介。个人建议还是去人社局的下属机构人才市场找工作，毕竟是政府部门，靠谱一点。

洛阳人力人才服务有限公司的经营范围是：劳务派遣、职业中介、职业指导、职业供求信息服务、人才推荐、人力资源管理咨询服务(人力资源服务外包）、互联网职业信息服务。（以上项目凭有效资质证经营）。

一，这家人力资源公司是否有合法的经营资质？比如像人力资源经营许可证，劳务派遣许可证这些，介绍收费的项目就必须要有人力资源经营许可证。二，是否开具收据、发票以及是否签订相关协议？如果没有这些就不靠谱。

靠谱。但是也有个问题，得看你当地的经济水平如何，还有就是人力资源市场和社会劳动保障局一般提供的岗位偏向于年龄相对较大，学历层次相对不高的岗位。

洛阳市人力资源和社会保障局的内设机构

1、人社局下设的部门包括劳动保障监察部门、社会保险部门、就业服务部门和人才服务部门等。不同的部门负责不同的职能，共同维护劳动者的权益和社会稳定。

2、根据上述职责，市人力资源和社会保障局设17个内设机构：(一)办公室负责机关文电、会务、机要、档案、政务公开、信访、安全保密、目标管理、财务和后勤保障等日常运转和综合协调工作；参与全市人力资源和社会保障系统信息化建设规划工作。

3、洛龙区开元大道。根据查询百度地图得知，洛阳市人力资源和社会保障局地址在洛阳市洛龙区开元大道，洛阳市人力资源和社会保障局属于洛阳市人民政府工作部门。内设信访工作科、政策法规科等。

4、人力资源和社会保障部内设机构办公厅负责机关文电、会务、机要、档案、财务、政务公开、安全保密和信访工作。

5、人力资源和社会保障部设下列内设机构：办公厅。负责机关日常运转，承担信息、安全、机要、保密、信访、政务公开等工作。政策研究司。

6、（一）贯彻执行国家、省人力资源和社会保障法律、法规、规章、政策；拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划、政策，并组织实施和监督检查。

洛阳市人力资源和社会保障局地址

1、洛阳市洛龙区开元大道。根据百度地图查询洛阳市人力资源和社会保障局地址位于洛阳市洛龙区开元大道。洛阳市人社局指洛阳市人力资源和社会保障局。洛阳市人力资源和社会保障局是洛阳市人民政府工作部门。

2、洛阳市人力资源和社会保障局 地址：开元大道286号洛阳会展中心A区1-3层 办理退休手续流程：到社保服务中心办事大厅预约，按预约时间和窗口排队办理退休审核手续；到人力资源和社会保障局设立的窗口办理退休审批手续。

3、大学生报到和办理人事代理的话是新区洛阳市行政服务大厅3楼人力资源和社会保障局窗口，联系电话是63917125。其他业务科室在市政府办公大楼11楼。

洛阳诺威人力资源有限公司正规吗

不是。洛阳诺威人力资源有限公司成立于2023 年10月16日，注册地位于河南省洛阳市西工区西小屯东涧沟村，是一家经过国家注册的的企业，真实可靠，不是骗子，法定代表人为李冬朝。

好。根据查询职友集得知，洛阳诺威人力资源有限公司是一家经过国家注册的的企业，真实可靠，口碑很好。洛阳诺威人力资源有限公司是一家从事人力资源服务、境外就业业务、信息咨询服务等的企业，成立于2023 年10月16日。

靠谱。靠谱，有计划有思路有创意，服务态度非常满意，经营人力资源服务，其公司还是比较靠谱的。

老少边穷地区，如河南洛阳（冒称中铁集团等）、陕西渭南、山西运城、河北霸州，宁夏固原。外加广西各地——这似乎是传削的大本营。2。请到某火车站，和他们联系公司负责接人。3。对方派出2人来接你。4。

2023 年大专毕业生洛阳人力资源局怎么报到

1、需携带报到证去单位报到，完成档案和户口的转移手续。“报到证”由原来“派遣证”转化而来，是应届普通高等学校（普通全日制，也就是统招生）毕业生到就业单位报到的凭证，也是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证。

2、法律分析：申请表、学历学位材料、报到证、户籍材料等相关材料在规定期限内按规定程序办理报到手续。

3、落实就业单位的毕业生要携带《报到证》、《户口迁移证》及与用人单位签订的《聘用（劳动）合同》办理就业录用、户口关系迁移及人事代理等手续。未落实就业单位的毕业生要携带毕业生持《报到证》和《户口迁移证》报到。

洛阳市人才人事公共服务中心的主要科室及业务

1、编制市人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划；负责全市人力资源需求和社会保险事业发展预测分析，承担全市人力资源和社会保障统计综合管理与分析工作；承担全市人才资源开发工作；承担全市人力资源和社会保障系统信息化建设规划工作。

2、负责人力资源配置工作。主要包括开展各类招聘服务、就业指导、职业介绍等工作，推动城乡劳动力充分就业；负责公共就业服务体系建设。

3、人才服务中心主要的作用就是保障当地的就业服务以及人才交流等。人才服务中心一般都是当地人力资源和社会保障局直属的事业单位。

4、人力资源和社会保障局，为市人民政府工作部门，主要职责如下：1 贯彻执行人力资源和社会保障工作法律法规；拟定全市人力资源和社会保障事业发展规划、年度计划并组织实施和监督检查。

5、不需要手续，没有地址和电话。拿着报到证（得是派到洛阳人社局的）、身份证、毕业证等基本证件到人才中心办理存档手续。人才中心，组织介绍信应交县（市）级县委组织部、或地级市的区委组织部。