企业健康管理作用 企业健康管理要点不包括
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健康管理的目的是什么?
1、管理的目的是使有限的资源得到最大化的利用，即以最小的投入获得最大的效用。选项B错误，健康管理的任务是防大病、管慢病、促健康。选项CD错误，健康管理的具体做法是提供有针对性的科学健康信息，创造条件采取行动来改善健康。
2、健康管理是对健康人群、亚健康人群、疾病人群的健康危险要素进行全部监测、剖析、评价、猜测、防止和维护的全进程。学习健康管理是为了使人群或个别在健康方面到达最好情况，终究到达延伸寿命进步日子质量的目的。
3、健康管理的目的在于发现并干预健康风险、预防和控制疾病发生与发展，降低医疗费用，提高生命质量。重点在于提高被管理个体和人群的健康水平。
4、健康管理相关的另一个概念就是管理，管理可分为5项，职能，计划，组织，领导，协调，控制。管理的目的是使有限的资源得到最大化的利用，及用最小的投入获得最大的效用。健康管理的特点是标准化，足量化，个体化和系统化。
5、健康管理的目标和健康的定义是密切相关的。1948年世界卫生组织(World Health Organization，WHO)宪章中首次提出三维的健康概念：“健康不仅仅是没有疾病和虚弱，而是一种身体、心理和社会的完好( Well Being)状态”。
职业健康安全管理体系运行的作用和意义
（3）“以人为本，关注员工健康和安全”日益成为现代企业的重要标志和良好形象。
促进高水平的职业安全卫生社会责任，社会所有成员必须通过确保将职业安全卫生纳入国家议程的优先事项，以及通过建立和维护国家预防安全卫生文化的方式为实现这一目标做出贡献。
企业健康管理就是应用现代医学科技和信息技术从社会、生理、心理角度来系统地关注和维护企业员工健康。
善尽组织的国际／社会责任； (6)顺应国际贸易的新潮流。 从全球体系认证、产品认证的发展趋势看，职业安全卫生管理体系认证又将成为一种非关税贸易壁垒。及早建立体系并通过认证，可帮助组织抢占国际贸易先机。
ohsas18000的作用：提升公司的企业形象。增强公司凝聚力。减少企业经营的职业安全卫生风险，达到企业永续经营。进行内部管理改善。避免职业安全卫生问题所造成的直接/间接损失。善尽企业的国际/社会责任。适应国际贸易的新潮流。
职业健康安全管理的重要性?
1、《职业健康安全管理体系 规范》主要强调系统化的健康安全管理思想，即通过建立一整套职业健康安全保障机制，从而最大限度地减少安全事故和职业病的发生。
2、(2)重点强调以人为本，使组织的职业健康安全管理由被动强制行为转变为主动自愿行为，从而要求组织不断提升职业健康安全的管理水平。(3)可以增强劳动者身心健康，提高职工的劳动效率，从而为组织创造更大的经济效益。
3、企业建立和实施职业健康安全管理体系的根本目的，是落实企业安全生产主体责任的必要途径；是强化企业安全生产基础工作的长效制度；是政府实施安全生产分类指导、分级监管的重要依据；是有效防范事故发生的重要手段。
企业为什么要做职工健康管理?
1、降低亚健康比例、预防职业疾患、远离流行疾病 员工的健康管理是企业能否真正实现人本管理的关键，任何企业都离不开人和事，事是人做的，离开了人无以成事。
2、企业在这种大环境下，对我们员工心理健康也史无前例的重视，更有很多企业引入了EAP，希望可以通过关注员工心理健康来避免企业的潜在的危机和隐患。
3、适度的压力能够带来积极的工作动力和乐观的生活目标，提高工作效率和生活满意度；高负荷的压力却给个人以极大的负面影响。
职业健康安全管理体系的作用
职业健康安全管理体系标准实施的作用：(1)强调了职业健康安全法规和制度的贯彻执行，要求组织必须对遵守法律、法规做出承诺，并定期进行评审以判断其遵守的实效。
组织实施职业健康安全管理体系的目的是辨别组织内部存在的危险源，控制其所带来的风险，从而避免或减少事故的发生。因此，它的目的决定了是通过有效管理达到减少事故和伤亡的目的，并直接或间接产生经济效益。
【答案】：D 2023 /2023 教材P186页 （5）实施职业健康安全管理体系标准可以增强劳动者身心健康、提高职工的劳动效率，从而为组织创造更大的经济效益。
ohsas18000的作用：提升公司的企业形象。增强公司凝聚力。减少企业经营的职业安全卫生风险，达到企业永续经营。进行内部管理改善。避免职业安全卫生问题所造成的直接/间接损失。善尽企业的国际/社会责任。适应国际贸易的新潮流。
企业健康管理的管理优势
降低医疗费用的开支 BR健康管理参与者与未参与者平均每年人均少支出200美元，这表明健康管理参与者总共每年节约了440万美元的医疗费用。
有助于增强企业凝聚力，促进企业可持续发展凝聚力是企业作为一个团队生存的基础，也是企业发展壮大的必要条件。这种力量使组织成员心甘情愿留在组织中，为组织贡献自己的聪明才智。
HF-9001健康管理系统可有效建立农村居民健康档案并实施规范管理是深化医药卫生体制改革的重要内容，是促进基本公共卫生服务均等化的基础性工作，对于改善卫生服务公平性和转变农村区域卫生服务模式。